各國土資源所(分局),機關(guān)各股、室、隊、中心:
為進一步展示黨組織和黨員風采,激發(fā)黨組織和黨員創(chuàng)爭激情,提升群眾滿意度,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,經(jīng)討論,決定在全系統(tǒng)繼續(xù)開展“三亮三比三評”活動,現(xiàn)將《繼續(xù)開展“三亮三比三評”活動實施方案》印發(fā)給你們,請認真遵照執(zhí)行。
為進一步展示黨組織和黨員風采,激發(fā)黨組織和黨員創(chuàng)爭激情,提升群眾滿意度,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,經(jīng)黨員大會討論,決定繼續(xù)開展“三亮三比三評”活動。
一、活動目標
以加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手,組織全體黨員認真學(xué)習理論,立足本職崗位,解決好聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題,努力做到服務(wù)意識明顯增強、服務(wù)作風明顯改進、服務(wù)效能明顯提高、服務(wù)能力明顯提升,使黨組織成為堅強戰(zhàn)斗堡壘,推動學(xué)習教育成效落實到“末梢神經(jīng)”。
二、主要措施
(一)“亮身份、亮職責、亮承諾”樹立黨員隊伍新形象
1.亮身份
通過佩戴黨員徽章、設(shè)立工作牌、黨員示范崗等形式亮出身份,激發(fā)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。
2.亮職責
黨員干部結(jié)合工作崗位實際,梳理并亮明崗位職責和責任,督促黨員認真履行職責,發(fā)揮模范帶頭作用。
3.亮承諾
要結(jié)合工作和生活實際,體現(xiàn)合格共產(chǎn)黨員“四講四有”標準。
圍繞改進作風、提高效能,主要在履職盡責、聯(lián)系服務(wù)群眾、開展結(jié)對幫扶、廉潔自律等方面,采取網(wǎng)絡(luò)、展板等多種形式公開亮出承諾,自覺接受廣大服務(wù)對象和人民群眾的監(jiān)督。
(二)“比工作能力、比工作作風、比工作業(yè)績”激發(fā)黨員活力
1.比工作能力
黨員干部要不斷加強學(xué)習,努力提高政治思想水平和業(yè)務(wù)工作能力,不斷強化擔當意識、干事意識,激勵廣大黨員立足崗位、比拼爭先、發(fā)揮作用。
2.比工作作風
推行文明服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、高效服務(wù)、廉潔服務(wù),完善“首問負責制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制”等效能制度,轉(zhuǎn)變工作作風,提高服務(wù)水平,努力實現(xiàn)為民服務(wù)“零距離”。
3.比工作業(yè)績
結(jié)合黨員崗位工作要求、年度工作目標、公開承諾事項等內(nèi)容,對黨員業(yè)績進行綜合評比,比工作開展成效、比創(chuàng)新工作方法、比踐諾完成情況,把評比結(jié)果作為評選先進的重要依據(jù)。
(三)以“領(lǐng)導(dǎo)點評、黨員互評、群眾評議”展風采
1.領(lǐng)導(dǎo)點評
深入調(diào)查研究,針對踐諾情況進行點評。
2.黨員互評
對照標準要求和作出的承諾,開展自評與互評。
3.群眾評議
結(jié)合爭創(chuàng)“共產(chǎn)黨員先鋒崗”“崗位能手”等活動,讓群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的變化和實惠。
三、方法步驟
(一)定諾公開階段。黨員要結(jié)合工作特點和崗位實際,堅持高標準定位,提出參加活動的具體打算,公開作出承諾。黨支部要圍繞“服務(wù)中心、轉(zhuǎn)變作風、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、便民利民”方面出實招,辦實事,定期向群眾通報活動情況,接受群眾監(jiān)督。
(二)組織實施階段。黨員要嚴格按照“三亮三比三評”標準,緊扣工作實際及本職工作特點,全面推行“三亮”主動接受監(jiān)督,廣泛開展“三比”激發(fā)黨員干部的內(nèi)在動力,認真組織“三評”提升群眾滿意度。
(三)整改評議階段。要采取自己找、上級提、向群眾征詢等方式,深入查找黨支部和黨員自身存在的突出問題,梳理歸類,制定有針對性的整改措施,明確時限集中進行整改。要開門搞評議,邀請群眾代表進行評議,聽取意見、查找不足、積極整改。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
經(jīng)研究,決定成立姚安縣自然資源局開展“三亮三比三評”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由局黨組書記、局長周銀兵擔任,副組長由局黨組成員、副局長賈燕擔任,機關(guān)支部委員劉俊、李瑞和、孫永瓊為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,支部要結(jié)合工作實際和特點組織實施好支部“三亮三比三評”活動,激勵黨員干部立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)。
(二)注重輿論引導(dǎo)
廣泛宣傳個國土資源所(分局)、股室、隊、中心、支部“三亮三比三評”活動中涌現(xiàn)出來的先進典型,大力推廣先進做法和經(jīng)驗,努力營造學(xué)先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍,形成“處處爭當先進單位、人人爭創(chuàng)優(yōu)秀業(yè)績”的良好校風。
(三)建立長效機制
在活動中要注重探索方法、總結(jié)經(jīng)驗,結(jié)合實際建立一套行之有效的制度體系,建立健全黨員干部、窗口服務(wù)從業(yè)人員的公開承諾、上評下議的動力機制,優(yōu)化工作流程,提供便捷服務(wù),使全體黨員把心思用在抓落實上,把精力用在強服務(wù)上,確保“三亮三比三評”活動實現(xiàn)長效化、常態(tài)化。
姚安縣自然資源局
2020年11月19日